保险销售个人简历_保险销售个人简介

4篇

人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们找工作的日子已悄悄来临，是时候抽出时间写简历了哦。简历怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编为大家整理的，仅供参考，欢迎大家阅读。

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姓名：xxx

目前所在： 荔湾区

年 龄： 27

户口所在： 广州

国 籍： 中国

婚姻状况： 已婚

民 族： 汉族

培训认证： 未参加

身 高： 170 cm

诚信徽章： 未申请

体 重： 75 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 保险：，销售人员：

工作年限： 4 职 称： 无职称

求职类型： 兼职 可到职日期： 随时

月薪要求： 20xx--3500 希望工作地区： 广州,,

工作经历

苏州中仁电气股份有限公司广东办事处 起止年月：20xx-11-01 — 至今

公司性质： 股份制企业 所属行业：贸易/消费/制造/营运

担任职位： 销售代表

工作描述： 维护老客户的关系，开发新客户。

离职原因：

广州市城市管理综合执法荔湾分局 起止年月：20xx-03-01 — 20xx-11-01

公司性质： 政府机关 所属行业：机关/事业单位/社会团体

担任职位： 城市管理员

工作描述： 城市“六乱”监管，无证经营、违建监管，处理市民对于城市管理方面的.投诉。

离职原因：

广州好又多超市芳村店 起止年月：20xx-08-01 — 20xx-11-01

公司性质： 民营企业 所属行业：生活服务

担任职位： 营业员兼理货员

工作描述： 商品销售，账单处理，库存整理，货架上商品整理摆放，退换货处理等。

离职原因： 回校

桂林国海证券有限公司 起止年月：20xx-08-01 — 20xx-09-01

公司性质： 股份制企业 所属行业：会计/金融/银行/保险

担任职位： 营业员兼客服代表

工作描述： 股票分析、回答咨询、处理日常行政事务

离职原因： 实习结束

教育背景

毕业院校： 广西师范大学

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20xx-07-01

专 业 一： 国际商务 专 业 二： 行政管理

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

20xx-07-01 20xx-08-01 广西师范大学 国家秘书职业资格培训 初级 -

20xx-08-01 20xx-09-01 广西桂林电子工业学院 计算机二级 - -

语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长

本人在大学期间所学课程：国际贸易、市场营销学、财政金融、证券投资学、管理心理学、会计基础、财务报表分析、保险学、职业道德、英语、计算机等，成绩优良；其他方面:本人在英语口语及写作方面有较强能力，计算机获国家计算机等级考试二级VFP。

详细个人自传

本人为人诚实稳重，待人友好，真诚随和，积极上进，开拓创新；工作认真踏实，有很好的团结互助协作精神，有证券、贸易方面的相关经验，真诚希望能与贵公司同呼吸，共发展！

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姓名：雷先生

年龄：26岁

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：畲族

户口所在地：韶关

身材：165cm60kg

婚姻状况：未婚

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：销售总监：销售经理、销售经理/主管：面谈、

工作年限：4职称：中级

求职类型：全职

可到职日期：两个星期

月薪要求：5000--8000

希望工作地区：广州

工作经历

公司名称：365放心碗「中国」连锁加盟机构「餐具消毒设备与加盟」起止年月：20xx-05—20xx-06

公司性质：民营企业

所属行业：机械制造与设备

担任职务：销售总监

工作职责：

●市场策划、撰写市场方案、团队建设「销售团队7人，后勤团队9人」

●团队管理与培训、文案与招商会议推广、商务接待与谈判

●品牌vi与市场运作策划、项目运营成本控制

工作绩效：

入职第三个月销售业绩公司第一，被评为年度优秀员工

入职三月升任区域经理，20xx年2月份另任职运营总监

全程负责策划加盟网站：准备文案、筹备资源、评估审核;

打造广华钢化玻璃杯品牌，带小团队在第三个月做到月销售额60万;

职业经理经验：

带领团队，熟悉“生产管理、运营规划、新项目业务开发与运营”

离职原因：行业萎缩，企业转型;个人另寻发展

公司名称：广州佳禾科技有限公司「it高增值分销商」起止年月：20xx-05—20xx-05

公司性质：民营企业

所属行业：计算机业

担任职务：区域经理

工作职责：

●政府企业、医疗行业的客情建立、需求了解、项目收集

●渠道巩固、产品培训、招标合作、商务公关、货款回收

工作绩效：

半年内共收集近百个项目信息

中标佛山市第一医院与珠海市人民医院两个大项目

公司名称：广州扬风电器工业公司起止年月：20xx-02—20xx-05

公司性质：私营企业

所属行业：电器，电子，通信设备

担任职务：销售经理

工作描述：自我创业，开始做通信项目、后开网吧;再合伙创办广东扬风电器工业有限公司，公司主要从事显示器的生产与销售;本人负责市场策划、销售团队带领和培训。

教育背景

毕业院校：广东技术师范学院

最高学历：大专

毕业日期：20xx-07-01

所学专业一：机械设计与制造

所学专业二：市场营销

教育培训经历

起始年月终止年月学校「机构」专业

20xx-0620xx-07陈安之培训机构成功学

20xx-0520xx-05实践家电话营销培训电话营销

语言能力

外语：英语良好

国语水平：一般粤语水平：一般

工作能力

1、基本能力：

熟练办公室软件、熟悉网络推广、熟悉各类文案件的攒写

可领导团队并做培训、熟悉市场策划

2、个人素质：

快速适应市场能力、主动发现与快速解决问题能力

达成目标信心与能力、创新和资源整合能力

3、个人优势：

良好心态——愿从低做起，主动分担分内外事物，比如：搞卫生

良好素质——具“崇尚职业道德、开源思想、自主学习、分享成长”的良好素质

发展潜质——具“培训讲师、演讲口才、点子创新、资源整合”的发展潜质

志愿者精神——广州青年志愿者协会“发展学院”担任培训老师，带班班长，地贫组义工

4、突出能力：创新与资源整合、点子策划。

5、创业者素质：

曾经的创业，以及多年来的销售和管理历练，让我在管理思想、工作心态、做事主动性、职业综合素质、岗位竞争力和学习力等方面具备良好优势。

有着创业者的素质与打工者的心态;有着事业的梦想与坚毅的执行力。

个人自传

在这个人才辈出的`社会，很容易招聘到一个人，但却很难找到一个合适用人单位的人才，优秀的人才更加是不可多得!在招聘这场博弈中，需要智者眼光!

找工作就像谈恋爱一样，不求最好，但求合适!

今千里马相伯乐，缘者先相约！

联系方式

通讯地址：

联系电话：

电子邮件：

个人主页：

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姓名xxxxx 「男,23岁」

求 职 位：保险电话销售 期望薪资：面议

目前职位：电话销售 学 历：本科

工作经验：1-3年 现居住地：武汉洪山区陈家湾

联系电话： 电子邮箱：

自我评价

大学期间主修英语专业，已通过大学英语六级，具有良好的英语听说读写能力。另选修法语。有过几个月的'保险行业电话销售的经验。为人做事积极认真负责。

工作经验

北京动人广告有限公司武汉公司

20xx-12 至 20xx-2任职促销/导购员薪资1000-20xx元/月

工作职责：该公司招聘兼职在武汉各大卖场做促销活动，实施监督实时反馈。

美华餐饮有限公司

20xx-9 至 20xx-6任职其他职位薪资保密

工作职责：

太平洋保险公司

20xx-5 至 20xx-7任职电话销售薪资1000-20xx元/月

工作职责：从事电话行销专员，经过严格的培训，试呼半个月

泰康人寿武汉支持中心

20xx-8 至 20xx-3任职电话销售薪资20xx-3000元/月

工作职责：拨打自建项目，从新客户开始跟踪服务销售保险。

教育经历

20xx-9 至 20xx-6武汉科技大学城市学院英语专业

语言能力

英语：精通 法语：一般

专业证书

大学英语六级 20xx年2月由国家教育部颁发

优秀员工 20xx年3月由美华餐饮有限公司颁发

保险销售个人简历4

姓名：xxx

性别：xxx

出生年月：xxx

户籍：xxx省xx市

工作经验：X年

手机：135xxxxx

邮箱：xxxx

目前年薪：xxxxxxx

教育背景：

20xx年9月-20xx年6月浙大学人力资源本科「在职进修」

20xx年9月-20xx年6月浙江xxx学院信息管理与信息系统专科

工作经历：

20xx年8月—至今xxx保险公司保险销售经理

工作描述：

1.通过主动拜访、电话、缘故、孤儿单等途径，积累客户信息，挖掘意向客户，进一步达成签单;

2.为老客户做售后服务、保单检视，维护客户管理，促进二次订单机会;

3.组建6个人的销售团队，从招募人才开始，全面负责团队的建设和管理，其中2名员工为公司的明星销售成员;

4.培训团队成员，制作培训课件，并针对本团队的成员背景不同展开培训「如三讲、主顾开拓、保单验视、促成、异议处理等」;

5.对团队成员进行绩效辅导和评估，从出勤率、业绩分析、绩效改进等多维度，督促团队成员的绩效提升，确保团队目标的达成;

20xx年2月-20xx年8月xxx企业管理有限公司客户服务经理

工作描述：

1.负责重要客户的开发和洽谈，并负责与银联的数据对接;

2.负责新签POS机客户活动方案的构思和组织;

3.带领8个人的团队，对所负责客户的POS机器进行售后服务，包括：安装、培训、对账等，团队高峰时期提供1500台POS机器的服务，工作量及服务质量均超过公司平均水平;

4.定期进行员工培训，尤其对新员工进行持续辅导和跟进，确保团队每位成员达到绩效要求;

5.对组员进行绩效考核，通过对客户的寻访获得员工在客户服务方面的绩效反馈;

6.与人力资源部门一起，对组员进行薪资、绩效、培训、发展等方面的全方位管理;不断提升团队的'凝聚力和员工的满意度;

20xx年12月-20xx年12月杭州xxxxxxx有限公司客户服务专员

工作描述：

1.负责市民卡消费支付功能的市场开发和维护;

2.对已签约商户进行市民卡POS机器的安装和服务;

3.定期汇总商户信息，了解商户需求，解决技术问题;

4.处理商户对市民卡和POS机器的投诉，与后台同事对接，解决技术问题，工作期间投诉率为公司最低水平「5%」

资格证书：

20xx年12月助理人力资源师

20xx年3月助理营销管理师

工作技能：

1.9年的支付行业及保险行业工作经验，对相关市场有深度了解，在客户开拓、维护方面有优秀的业绩;

2.6年的团队建设和管理经验，有成熟的团队领导技能，尤其擅长团队绩效管理;

3.目标明确，善于制定计划并循序渐进实施;

4.系统的信息管理和人力资源管理两个专业的教育经历，同时具备充足的理论和实践经验;

5.性格沉稳，坚持原则，有较强的沟通能力和团队协作能力;

自我评价：

1.工作严谨认真，对细节较为关注，具有强烈的责任心和事业心;

2.思维缜密，逻辑性强，具有较强的市场统计能力和分析能力;

3.性格开朗自信，亲和力强，具有较好的人际沟通能力和协调能力;

4.学习力强，善于总结，适应任何复杂环境，综合素质高。